孕妇血清铁的正常值是多少

核定的工伤保险待遇的经办机构依据是什么？工伤待遇主要是看实际的医疗的费用，如果是残疾则根据等级，基数是我们每个月的社保缴纳基数。工伤待遇核定是根据员工提供的医疗发票以及清单，符合工伤医疗目录的项目给予报销。住院期间的生活费是根据出院小结上面写的住院天数来计算补贴金额的。而伤残补助金是根据劳动能力鉴定书上面的伤残等级...

法律分析：不需要。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正。但.被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期内有下列情况的，应当撤销缓刑：1.在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的；2.违反法律、行政法规或者国务院有关部门关于缓刑的监督管理规定，或者违反人民法院判决中的禁止令，情节严重...

商标侵权怎样举报根据《商标法实施条例》的规定，对侵犯注册商标专用权的行为，任何人可以向侵权人所在地或者侵权行为地县级以上工商行政管理部门投诉或者举报。投诉一般应采取书面形式，写明有关情况并提供相关证据，如侵权嫌疑人名称、地址，涉嫌侵权行为的发生地，涉嫌侵权的商标标识或者物品(照片、影印资料)等等。同时，投诉人也可以...

销售不动产纳税义务发生时间如下：其纳税义务发生时间为服务、无形资产转让完成的当天或者不动产权属变更的当天。纳税的意义主要表现在以下几个方面：1、税收是国家组织财政收入的主要形式和工具，税收在保证和实现财政收入方面起着重要的作用。由于税收具有强制性、无偿性和固定性，因而能保证收入的稳定；同时，税收的征收十分广泛，能从...

《劳动合同法》第八十二条第一款规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付二倍工资。上述规定中的未签订劳动合同的双倍工资差额的性质究竟是工资，还是惩罚性赔偿金呢？正常情况下，工资是劳动者的劳动报酬，即：劳动者付出劳动的等价交换物。显然，未签订劳动合同的双倍工资差额是不以...