工资总包什么意思

工资总包是指雇主向员工支付的总体薪酬，包括基本工资、津贴、奖金、补贴、福利等。工资总包的概念是为了更好地反映员工实际收入，同时也方便企业对员工薪酬进行管理和调整。

具体来说，工资总包包括以下几个方面：

1．基本工资：员工按照约定的工作时间和工作量所获得的基本薪酬。

2．津贴：如加班津贴、餐补、交通补贴等。

3．奖金：根据员工的绩效表现、工作贡献等因素发放的奖励。

4．补贴：如住房补贴、子女教育补贴等。

5．福利：如医疗保险、养老保险、带薪假期等。

总之，工资总包是企业向员工支付的全部薪酬，它不仅包括基本工资，还包括各种津贴、奖金、补贴和福利等。企业可以根据员工的工作表现和市场行情等因素进行调整，以更好地激励员工的工作积极性和提高员工的工作效率。