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专利保护期限从申请日起开始计算，包括发明专利权、实用新型专利权和外观设计专利权。专利申请日是专利法规中使用的术语，申请日是从专利申请文件递交到国务院专利行政部门之日算起。如果申请文件是邮寄的，以寄出的邮戳日为申请日。申请人享有优先权的，优先权日视为申请日。优先权日是对应于专利(或实用新型)申请过程中的要求优先权的日...

法律分析：公司股东出资后不参与经营的，并不影响股权的分配，股东是按其出资在所有出资中的比例进行分配。法律依据：《中华人民共和国公司法》第二十八条股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户;以非货币财产出资的，应当依法办理其财产权的转移...

劳动者依然可以主张赔偿,通过用人单位协商解决，或提起民事诉讼。法律依据：《工伤保险条例》第十二条工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于本条例规章的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规章的用于工伤保险的其他费用的支付。工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法，由国务院社会保...

公司进行对外担保需要满足以下条件：1、由董事会或者股东会作出决议。2、不得突破公司章程规定的限额。3、为股东或实际控制人提供担保必须经股东会决议，且在决议表决时，该股东或受该实际控制人支配的股东，不得参加表决。该项表决由出席会议的其他股东所持表决权的过半数通过。一、公司法第十六条是怎么规定的公司向其他企业投资或者为...

公司克扣工资可要求赔偿，但有例外情况。没签合同克扣工资可通过协商、行政途径或法律途径解决。申请劳动仲裁需准备材料，向劳动仲裁机构提交申请，经审查后开庭调解或仲裁。法律分析一、公司克扣工资可以要求赔偿吗公司克扣工资可以要求赔偿。用人单位拖欠员工工资，属于法定的可以立即解除劳动合同的情形，并且可以依法要求用人单位支付经...