因为上班地点因为装修,导致我休息了3个月,公司是不...

懂得自己 提问于2023-09-29 16:54:29
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用人单位原因造成停工放假在一个工资发放周期(一个月)的,应当发满全额工资,超过一个周期的不低于80%工资并不低于最低工资标准。根据劳动合同法,公司如没有开除或暂停你的工资,在公司装修期间,你是可以享有最低的生活工资的那是 必须的

懂得自己 2023-10-09 11:03:59

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