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在劳动合同中约定不缴社保，是不合法的。用人单位应当给劳动者购买五险的，为劳动者买五险是用人单位的法定义务，而不是权利，义务是不能放弃的，因此在劳动合同中约定不缴社保，是不合法的，用人单位不不按照规定缴纳社保的，劳动管理部门是可以要求用人单位在规定的时间内补缴的，不补缴的话，可以进行处罚的。根据《劳动法》规定，用人单...

法律分析:非法经营罪从犯的认定：第一，在共同犯罪中起次要作用的犯罪分子，即次要实行犯。这类共同犯罪人虽然直接实施了具体犯罪构成客观要件的行为，但是在整个犯罪活动过程中较之主犯所起的作用要小，主要表现在：本人不主动发起犯意，在共同犯罪行为实施过程中积极性不高，行为强度不大，对造成犯罪结果所起的作用不大或根本未对犯罪结...

法律分析：购房的定金退还条件：1、开发商没有销售资格，法律支持退还定金；2、如果和开发商因为合同中的条款没有达成一致，合同签订失败，购房定金将被退还。卖方通过认购、订购、预订等方式向买方收取定金作为订立商品房买卖合同的担保；3、商品房买卖合同因不能归责双方的原因未能订立的，出卖人也应当返还定金。法律依据：《中华人民...

放火烧山罪的定罪与刑期与当事人主观故意以及烧山造成的损失程度有关。非故意烧山属于过失犯罪，若损失不严重则不追究刑事责任，严重损失可能构成失火罪。故意烧山造成严重后果将被判放火罪，刑期可达十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。罪行恶劣者可能面临死刑。法律分析放火烧山，是否会被定罪，定罪后会被判多少年，与当事人主观上是否为...

故意损坏他人车辆属于故意毁坏财物罪，根据《刑法》第275条，如果数额较大或有严重情节，可判三年以下有期徒刑、拘役或罚金。立案标准包括损失金额超过5000元、毁坏3次以上、纠集3人以上公然毁坏财物或其他严重情节。构成要件包括客体（公私财物所有权）、客观（毁灭或损坏财物数额较大或有严重情节）、主体（刑事责任年龄自然人）...