退休员工去世后会补几个月的工资？

退休人员去世后，发放的待遇说实话，差距比较大，而且各地标准都不一样，我大体跟大家列举一下我知道的一些情况。退休职工死亡和非因工死亡的职工待遇差不多，区别在于一个是由养老保险基金承担待遇，另一个是有用人单位承担待遇。相关的待遇主要有四项，丧葬费，个人账户余额和一次性抚恤金以及遗属生活困难补助待遇。

退休人员去世可以享受到死亡待遇，一般地区的死亡待遇分为三部分，丧葬补助金、抚恤金以及个人账户。其中抚恤金就是人们通常说的几个月的工资。关于抚恤金的标准，每个地区都是不一样的，有的地区是一次性补发10个月，有的地区是按照退休前养老待遇标准一次计发15个月，比如重庆地区就是15个月。

为体现社会主义优越性，切实保护劳动者的利益，中央人民政府政务院于1951年颁布《中华人民共和国劳动保险条例》，规定凡一百人之上的企业必须参加劳动保险，并规定了企业应承担的责任与职工应享受的各项权利。1953年又发布劳动部制定的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，翔实具体地规定了劳动者应享受的权利。那时一般的企业都不景气了，企业平均工资都低全省平均工资一大截，何况退休者本人工资，这可是个不小的差距。好景不长，大约过了一年的时间，又改回按其本人的工资了。可能有人觉得待遇太高了吧。前两年，退休职工病故为丧葬费2000元，抚恤金为本人养老金的8个月。现在，丧葬费可能提高了，抚恤金没变。